Petra je na mateřské dovolené, protože se jí teď v září narodil třetí potomek. Pětičlenná rodina žije na jižní Moravě v rodinném domě, na který splácí hypotéku. Kvůli stále rostoucím nákladům na bydlení – především kvůli růstu cen energií a zvýšení splátek hypotéky – žije rodina od výplaty k výplatě.

„Nikdy jsem si nemyslela, že se do podobné finanční situace dostanu. Nežije se mi takto komfortně a ráda bych to změnila. “

Petra vystudovala Podnikatelskou fakultu VUT Brno, obor Řízení a ekonomika podniku a dříve pracovala jako teamleader v oblasti bankovnictví. 

„V zaměstnání jsem spolupracovala s týmem, který nám zpracovával data a vytvářel z nich reporty, a ta práce mě vždy fascinovala. Proto jsem si na Digitální akademii zvolila obor Datová analýza. Bez stipendia od Nadačního fondu Czechitas bych si ale studium nemohla zaplatit. Nemám žádné vlastní příjmy ani úspory a nejsme teď v situaci, kdy bychom si mohli dovolit splátky navíc.“

Během velmi intenzivních 3 měsíců Petra se naučila ovládat Python, SQL, PowerBI a datové modelování. V nepovinných přednáškách byly podle ní i další zajímavé nástroje z této oblasti. Na závěr kurzu si nabyté znalosti ověřila v testu a vypracovala projekt pod vedením mentora na zvolené téma. Akademii složila úspěšně a nyní je tedy datový analytik junior.

„Pokud se do akademie budete hlásit, čekejte opravdu zápřah, ne žádnou pozvolnou večerní školu. Informací je opravdu hodně. Ale byl to skvěle, a hlavně smysluplně strávený čas. Musím vyzdvihnout i komunitu, která kolem Czechitas vzniká. Jak lektoři, mentoři, organizační tým i samotné studentky byli velmi pozitivní, zapálení, celé to prostředí působí motivačně. “

Až jí skončí mateřská dovolená, ráda by si našla juniorní pozici, kterou by mohla vykonávat převážně z domova s flexibilní pracovní dobou. Potřebuje totiž práci skloubit s rodinným životem a malými dětmi.

„Nejvíc mě láká tvorba reportů v PowerBI, ale jsem si vědoma, že jsem na začátku a v oboru se musím porozhlédnout a těším se na předávání zkušeností a znalostí od budoucích kolegů. Už během akademie jsem si aktualizovala informace o studiu na LinkedIn a u svého profilu jsem si nastavila informaci, že hledám práci. Firmy mi začaly posílat nabídky na juniorní pozice, k pohovoru ale nikdy nedošlo, protože jsem vzápětí zjistila, že si mateřskou ještě prodloužím dalším přírůstkem do rodiny.“ 

Petra si je vědoma toho, že obor IT se velmi rychle vyvíjí a počítá s tím, že si bude muset neustále doplňovat vzdělání.

 „Až se u nás doma situace po příchodu nového člena rodiny ustálí, chtěla bych se vrhnout do dalších kurzů od Czechitas a dále na sobě v IT pracovat. Něco mám předvybraného, ale uvidím, kam budu chtít za pár měsíců upnout svoji pozornost a rozptýlit tak svoje mateřské povinnosti.“